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web前端方面的工作经历都有哪些呢

发布时间:2025-05-13 23:10:18    发布人:远客网络

web前端方面的工作经历都有哪些呢

一、web前端方面的工作经历都有哪些呢

1、三大基础技能,js、css、html这三项技能是前端工程师能力中的基础,任何框架、工具、库都是基于这三者只上的。这是硬实力,决定了整个前端生涯能够达到的高度,以及在后面的技术栈拓展中的顺畅程度和能够达到的效果。

2、工程能力要有,前端工程师首先是个工程师,做项目就是在做工程,所以懂得如何把一个项目的前端部分的工程运行起来,是另一项必备技能。

grunt、gulp、webpack都是著名的工程类工具,这些工具只要能熟练使用,就基本符合工程能力的要求。但是如果想要拿到更高一个层次的offer,理解工作原理必不可少。这些工具的根本作用,就是对资源的处理,包括代码的压缩打包、本地服务器的架设等。

3、调试能力要必备,如果还在用alert、console来调试程序定位问题,那么你还不符合要求。

学习chrome调试工具的使用,Elements查看元素、Network查看网络请求、Sources查看代码,设置断点定位问题、call stack查看调用栈。这个能力很少有人提到,但是掌握这些技能,不仅能在面试时加分,更重要的是在日后实际的项目中发挥的作用。

4、团队协作能力指的就是git,在项目开发中必不可少,熟练使用git,掌握常用的命令,学会解决冲突。

5、热门框架的使用vue、react是当前两个最热门的框架,能够熟练使用是基本要求,如果你想在众多求职者中脱颖而出,你还需要理解原理,还是那句话,你跟offer的差距就是使用与实现的差距。试着理解virtual dom的原理,响应式的原理,双向数据绑定的原理。

6、项目经验要可靠,不是“仿了几个页面”,而是“项目”的经验,是经历过整个项目从0到1全过程的经验,在这个过程中遇到了什么坑,如何解决的,解决的过程中是如何思考的。

二、一份优秀的前端开发工程师简历是怎么样的

多年HR,技术团队要人紧的时候,一天看1000多份简历,筛选过后提给技术部门,然后约面试。看简历-给技术-约面试-看简历-给技术-约面试,循环往复,这双眼睛已看透了太多~

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题目问的是前端开发工程师的简历,那么区别于其他简历的明显属性就是前端开发的项目经验。

看了那么多简历后,总结起来,因为项目经验被我迅速pass的有以下两类:

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可真是简洁啊~可是谁知道你都做了什么,用什么做的,结果如何,完成得怎么样,我完全get不到啊啊啊啊!

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在我每天看的简历中,大部分都是这种,只是叙述流程,没有看到具体成果,让HR摸不着头脑。

还有一种,这种相对较少,对于我来说看起来就是这样的:

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我一口老血险些喷在屏幕上!在简历中详细介绍了他开始做了什么,然后做了什么,全篇满是专业术语和技术名词,写起来滔滔不绝,跟黄河水泛滥似的。除了我一句都看不懂以外(哦不,我能看懂第一句),我真的好难从这样200多字的小作文当中找到我想要的啊!很不爽!

这样的简历,我一键就移到废纸篓!(跺脚~)

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所以,作为一个职场八年的HR,想发自内心地和各位前端开发的小哥哥小姐姐说一句:

好的吗?看着我的眼睛答应我你会拿出小本本记下来好吗?

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接下来我们先说一说,HR不懂前端开发,那么他又是怎么来筛选简历的。

首先,HR在接到用人部门的需求时,有时会收到一些硬性条件。比如要求211、985毕业,研究生学历等等,所以HR第一步就是筛硬性条件。

接着用人部门可能还会和HR说一些此岗位的关键技能。比如说要熟练使用React.js,那么HR就要在简历中搜索React.js字眼,有就继续看,没有就pass。

前面这两个步骤进行得都比较快,也能筛选掉大部分求职者。这些都看完以后,HR就开始审查求职者的通用素质了。比如工作能力怎么样?逻辑思维好不好?职业素养怎么样?这些一般都在工作经历和自我评价中体现。

知己知彼,方能百战百胜。知道了这些,我们就可以一一采取应对措施了。

这些硬性条件一般都是关于至少要有什么学历,至少多少年的工作经验。有些童鞋可能会觉得这些硬性条件设置得不合理,毕竟有很多有为青年虽然学历不高、工作经验少,但是工作能力却是蛮强的。我虽然非常认可,但奈何有些一线大厂接到的简历太多,如果抛去硬性条件不管,所有简历一并看,投入产出比太不理想。

所以如果你有值得一提的硬性条件,那请你一定要大声说出来,因为保不齐哪个条件就让HR眼前一亮。

而如果没有,也要实事求是,不能作假。也不要悲观,每个公司的条件标准不一样,也并不是所有企业都会有硬性条件的要求。

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用人部门会和HR说,这个岗位的人需要哪些关键技能。然后HR就会在简历中搜寻是否有这些关键技能的字眼,进行快速筛查,所以我们一定要把所会的技能全部写清。

一个前段开发工程师总是会很多专业技能和软件,这些如果单纯罗列就会显得冗长没有逻辑,可信度也大大降低。所以我们一般会把所会技能融入到项目经验和个人评价里,接下来我们会分别在这两个内容里详细说。

这一内容是我开头主要吐槽的,核心就是奉劝各位不要写得太详细,也不要写得太简单。

虽说HR并不懂前端开发,但是既然要做招聘,大家都能理解前端开发工程师是做什么的,也知道几个专业术语。所以不要太刻意去迎合HR是否看得懂而过于通俗表达,但是也不能一味写得太详细冗长!

最好的办法是用star法则去写,关于star法则这里也和大家介绍一下。

STAR法则,即为Situation Task Action Result的缩写,具体含义是:

Situation(情景):工作背景是什么

在实际操作中,situation这一项,如果是临危受命时间紧任务重这样的工作背景,那一定要好好写一写。比如诸葛亮在《出师表》中的“先帝创业未半而中道崩殂,今天下三分,益州疲弊,此诚危急存亡之秋也。”你看,这个工作背景就很给力,给卧龙先生100分不怕他骄傲。

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而如果不是这样,就不要铺垫半天了,可以省去。要不然不是亮点反倒成累赘,费纸又费墨。

Task写起来相对简单,就是把你的任务、目标,用一句话写清楚。

而这个action,之前提到的所会技能要融入到项目经验里,就是写在这里。你在完成任务的过程中,用了什么技能,做了哪些内容,都可以一一列出。此外如果你有“独立开发”、“主导完成”的项目,一定要把这两个关键字摆出来,你会成为HR眼里的香饽饽的。

最后的result,在这个以结果为导向的大环境里,必然也是重点内容。能量化的结果就量化,不能量化的也尽量阐述。

这样就是一个完整的项目经历,可以参照下面这个示例:

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当然一个成熟的前端开发在职业生涯中一定做过很多个项目,这时候如果每个项目都列出来就有点流水账了,所以只要写出自己绩效考核指标排名的前1-3项,或占比分值最大的1-3项就可以了。我就见过一个简历,居然有十几页,大小项目全部都罗列出来了,很多是同类项,很没有必要,被我果断pass了。

如果大家还是怕拿不准的话,可以请教一些做HR的朋友,听听他们的意见,省时省力又安心。

而如果有比较短的工作经历,建议也要用项目经验去展现。在互联网公司做技术的,做完项目走人的情况大家见怪不怪,也不必太在意。

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在工作经历中,除了要把所在时间、职位和工作内容写清之外,我重点强调的是公司介绍。

现在人们在写自己的工作经历时,会写一段话介绍一下原公司。这样很好,方便HR对业务类型匹配度有个直接判断。但是!有些人却写成了下面这样:

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这完全是把公司招聘启事上的内容粘了过来了好吗!能不能走心一点!这就相当于你写一个征婚启事,在介绍自己过往感情经历的时候,附了一篇你前女友的自我介绍,说她是个白富美,温柔体贴端庄大方,琴棋书画贤良淑德,爱你爱到海枯石烂。请问你让你的下家怎么想?既然前女友这么好,那你分什么手!既然原公司这么好,那你辞什么职!

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关于上家公司的信息,只要简单几句就行,哪个国家的、地域分布、成立时间、产品服务、客户类型。不用写各种福利和企业文化。

技术岗也要注意自我评价的,而如果有类似这样自我评价的同学,你敢不敢答应我不再随便百度一个自我评价了!!!

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相信我当HR看到这样一个自我评价的时候会眼都不眨地就翻下一份简历了,放过我们这些苦兮兮的HR吧。我们是来招聘的,不是来相亲的。

一个完善的自我介绍基本上要在4个维度说清楚:专业背景、技术能力、协调合作、性格爱好,每个维度要尽量用1句话表达,否则就又变成300字小作文了。

在这一部分我重点要说的是技术能力。之前提到了HR会搜索关键技能,除了写在项目经验里,还可以写在这里。

但是在这你不要是个软件就写精通,毫无可信度。就像大部分简历的标配都是精通office操作,结果Excel都不会自动求和一样。当我还是个稚嫩的HR的时候就吃过这个亏,约了一个什么都精通的人来面试,结果技术部门的老大一面发现对方什么都不精通,质问他为什么这么写,那人只答道,是老师教他这么写的。

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所以越来越多的HR就学聪明了,我们只关注最后的结果,而不是你的描述。就比如你说你擅长钢琴,我就无感,你说你钢琴十级,我才会觉得你很擅长钢琴。

知乎首答,现在是262赞,585收藏。

怎么说呢,希望看完之后点赞的朋友们都能找到高薪且满意的工作吧!

三、web前端开发个人简历

web前端开发个人简历【一】

基本信息

xx年3月—至今 xx有限公司,担任PHP开发工程师。

1、使用HTML标记、div+css+javascript Dom操作等前端WEB技术进行网站的开发与制造;

2、使用mvc思想、oop面向对象思想、ThinkPHP模板框架、基于jQuery的EasyUI框架、Smarty模板引擎等技术来做项目开发。

xx年3月—xx年7月 xx有限公司,担任数据库和网页设计。

1、负责编写详细需求分析和客户管理模块;

2、实现了客户添加、客户修改、客户删除、批量删除客户、分页等几大功能;

3、分别用到Myeclipse开发工具、orcal数据库、ssh、javascript、jquery等开发技术,现几大功能运行稳定,运算速度明显变快。

计算机语言:HTML、CSS、JS、C++、Flash/Flex、Silverlight、XML

网页我器:Adobe Dreamweaver、Frontpage、CSSDesk、Drawter

数据库软件:Oracle、SQL Sever、Access

操作系统:Windows、Linux、Unix、iOS

全国计算机等级证书三级网络技术

本人性格开朗,有热心,工作积极,能吃苦耐劳,服从上级安排。

联系电话:×××××××××××

计算机语言:HTML、CSS、JS、C++、Flash/Flex、Silverlight、XML

网页我器:Adobe Dreamweaver、Frontpage、CSSDesk、Drawter

数据库软件:Oracle、SQL Sever、Access

操作系统:Windows、Linux、Unix、iOS

Photoshop证书,网页设计师证书

2015.02-2015.05××有限公司PHP开发工程师

主要是使用HTML标记、div+css+javascript Dom操作等前端WEB技术进行网站的开发与制造

使用mvc思想、oop面向对象思想、ThinkPHP模板框架、基于jQuery的EasyUI框架、Smarty模板引擎等技术来做项目开发

2013.09-2014.08CRM管理系统数据库和网页设计

负责编写详细需求分析和客户管理模块

实现了客户添加、客户修改、客户删除、批量删除客户、分页等几大功能

分别用到Myeclipse开发工具、orcal数据库、ssh、javascript、jquery等开发技术,现几大功能运行稳定,运算速度明显变快

2010.09-2014.06广州大学计算机网络工程本科

全国计算机等级证书三级网络技术

工作积极,个人简历 wdjl.net,并且性格开朗,服从安排,吃苦耐劳